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Work Experience “Un’esperienza su misura” – Presentazione dei progetti approvati con la DGR 1190/2024

La DGR 1190/2024 – Work Experience della Regione del Veneto, nell’ambito del PR Veneto FSE+ 2021–2027, promuove percorsi personalizzati di orientamento, formazione e tirocinio per favorire l’inserimento lavorativo di persone disoccupate. Le Work Experience forniscono competenze tecniche, digitali e trasversali richieste dalle imprese regionali, grazie a interventi formativi mirati e tirocini garantiti.

Studio Eidos Formazione, ente accreditato, partecipa all’iniziativa con una proposta articolata nei tre sportelli del bando, in risposta ai fabbisogni dei settori digitali, del marketing, del turismo enogastronomico e del commercio estero.

Progetti approvati – Primo sportello

  • L1 WE – Digitalizzare e Innovare (SEP 14)
    Profili: Esperto dei processi di trasformazione digitale; Sistemista informatico.
    Percorso dedicato alle competenze ICT, automazione, sicurezza e innovazione tecnologica.

Progetti approvati – Secondo sportello

  • L1 WE – Innovazione e Lavoro – Marketing 4.0 (SEP 24)
    Profili: Esperto Marketing; Web Content Manager.
    Formazione su marketing digitale, analisi dati, strategie multicanale, UX/UI, SEO/SEM.

  • L2 MiCo – Sapori e Strategie (SEP 23)
    Profilo: Tecnico specializzato nel turismo enogastronomico.
    Percorso orientato alla valorizzazione del patrimonio enogastronomico e allo sviluppo di esperienze turistiche in vista di Milano–Cortina 2026.

Progetti approvati – Terzo sportello

  • L1 WE – Professione Export (SEP 12)
    Profilo: Tecnico di back office commerciale estero.
    Formazione su gestione ordini, pratiche doganali, customer care e strategie di export.

  • L2 WE – Digitale 2 (SEP 14)
    Profili: Esperto di progettazione multimediale (EQF 6); Tecnico informatico (EQF 5).
    Percorso su progettazione multimediale, UX/UI, prototipazione, gestione sistemi digitali, reti e sicurezza informatica.

Nel complesso, l’offerta di Studio Eidos Formazione contribuisce a colmare il divario tra domanda e offerta di competenze, rafforzando la competitività del territorio e sostenendo la creazione di nuove professionalità nei settori digitali, commerciali e turistici.